猛龙训练刚结束，主帅达科被记者堵在场边。聊起球队眼下状态，他话匣子一开，倒是挺实在。
聊到李凯尔，记者问：“这老将的带队能力，你多快就感受到了？”
达科嘿嘿一笑：“对抗训练一打就看出来了。真的，只要一上实战，他就主动跟年轻球员叨叨——你可以说这是传帮带，也可以说这是领导力，说白了就是拉着大家一起扛责任。不管你怎么叫，李凯尔干的事儿永远是对的。”他顿了顿，“这人不难教。人家经历得多，又不是头一回换队。他会琢磨怎么融入体系，怎么读懂队友，怎么把自己塞进球队最需要的那块拼图里。你别说，他在队里说话很快就有分量了，所有人都服他。”
聊到球队那堆全能锋线，记者又问：“这阵容打法咋整？挑战不小吧？”
达科挠挠头：“我每天都在学啊。以前在欧洲，控卫、分卫、三号、四号、五号，各管各的，战术板上1到5画得清清楚楚。我们这儿不一样——斯科蒂能从四号打到一号，偶尔还顶五号；莱昂纳德名义上挂着三号，可有时候直接往四号位一站。你说这怎么弄？”
“搭建这套体系真不简单，需要时间。所有球员都得学会互相配合，读懂彼此的习惯和优势。这化学反应磨合起来，比固定位置费劲多了。但反过来，对手更难防——你想想，我们打法不定性，对手得一个劲儿判断：换不换防？换完怎么对？进攻端我们空间多，防守端人人都能换位，对教练来说简直是作弊啊。”
“当然，前提是球员球商得高。篮球哪有容易的事儿？但比起传统那套固定1到5，这个搞法门槛确实高。还好我手底下这帮人愿意学，没啥私心，自己主动研究队友，琢磨怎么互补。每次训练、热身、看录像，都是冲着这个目标去。”达科眼神一亮，“最近我们刻意多把球交到莱昂纳德手上，让大伙儿熟悉他的跑位、处理球的方式，看他怎么给队友创造机会。这过程挺有意思，我还真有点期待。”
记者追问：“莱昂纳德今天练得咋样？”
“不错不错，又是一堂高质量训练。大量对抗，打了5v5实战。他在场上努力找队友，判断啥时候攻、啥时候传，今天表现挺棒。”